会社概要 / タナベ経営とは
創業65年
日本の経営コンサルティングのパイオニア
企業においてもっとも大切な人的資源。
どのように育て、どのように活性化させていくべきなのか。
タナベ経営は企業の特色や風土、文化に合わせ、組織における人材育成、人材活躍に関わる課題をトータルで解決します。

FEATURE特徴

- 豊富な実績
- 創業65年のタナベ経営はこれまで約11,000社以上にコンサルティングを実施。

- 業界への精通
- 業界・業種、機能、地域別に各専門分野のスペシャリストでチームを編成し、最適なコンサルティングを実施。

- 高い専門性
- 経験豊富なコンサルタントが事業・経営に即したコンサルティングを実施。

特長01創業65年 これまで約11,000社以上の
企業のコンサルティングを実施
1957年に「会社を救う」ことを使命とし、「田辺経営相談所」を開業しました。
「コンサルティング」という言葉が通用しなかった"モノ不足"の時代に、コンサルティングビジネスという"コト"の価値で、社会を救おうとしたその志こそが、タナベ経営のルーツであり、原点です。
日本における初めての民間かつ独立系コンサルティングファームであるタナベ経営は、「日本の経営コンサルティングのパイオニア」として、創業以来65年間で、約11,000社以上の企業のコンサルティングを実施してきました。
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特長02人事のプロフェッショナルと業界に精通した
コンサルタントがチームを組み、
高度なコンサルティングサービスを提供
タナベ経営では病院の診療科目のように、経営における高度な専門性を網羅し、組み合わせることで高度なコンサルティングサービスを提供できると考えています。
そのため、専門コンサルタントが顧客の課題に合わせた最適なチームを組成して、課題を解決する「チームコンサルティング」方式を採用しています。
人事領域×業界ごとに、専門知識を有したコンサルタントがチームを組成し、貴社の課題を解決するコンサルティングサービスを提供します。
特長03高度な専門性を有した
コンサルタント
ドメイン(業種・事業領域)・ファンクションの観点で、各分野に精通したコンサルタントが在籍しています。
コンサルタント(一部抜粋)
COMPANY OUTLINE会社概要
社 名 | 株式会社タナベ経営 TANABE CONSULTING CO., LTD. |
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創 業 |
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設 立 |
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代表者 | 代表取締役社長 若松 孝彦 |
資本金 | 1963年4月1日 |
上場証券取引所 | 東京証券取引所 プライム市場 |
総人員数(グループ全体) | 576名(2022年4月1日現在) |
本社所在地 |
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グループ会社 |
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株式会社リーディング・ソリューション
・BtoB向けデジタルマーケティング事業 https://www.leading-solutions.co.jp ![]()
グローウィン・パートナーズ株式会社
・ファイナンシャル・アドバイザリー・サービス ・バックオフィス業務コンサルティング ・ベンチャー企業投資 https://www.growin.jp ![]()
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・クリエイティブ ・マーケティング・グロース ・リサーチ・コンサルティング https://www.jaythree.com |