今、必要とされていることは
女性の活躍です。
女性ならではの視点や発想は、多様化するマーケットへの対応、
組織の活性化、企業ブランドの向上を促進させます。
今後、顧客への提供価値、企業価値を更に高めていくためには、
若手・中堅層の女性リーダーの目線を上げ、経営者視点を持った
女性リーダーを育てることが求められます。
このスクールでは、数多くのコンサルティング実績をもとに
企業の成長に貢献できる女性リーダーの育成を支援いたします。
3つのポイント
リーダーとして幅広い視点が身につきます。
身に付くのは、トップの方針を理解しチームに伝える力、部下の業績に責任を持つ視点、
目標達成のため積極的に問題解決へ立ち向かう姿勢。
さらに、女性ならではの気付きをマネジメントに活用できるようサポートします。
異業種の女性リーダーとの交流で新たな発見も。
多くの女性リーダーが「社内にモデルがおらずキャリアビジョンが見えない」
「リーダーシップに自信が持てない」などの課題を感じています。
このスクールでは他社からも女性リーダーが集まるため、交流を通して悩みの共有ができ、
さらに新たな視点の発見にもつながります。
成果に直結するノウハウとモチベーションが得られます。
成長企業で実際に活躍する女性リーダーをゲスト講師としてお招きし、実体験をもとに
リーダーとしての役割や心構えを講話いただきます。
同じ立場の先輩の講話は業務のヒントに満ち、モチベーションのアップも期待できます。
カリキュラム
リーダーに求められるもの
講義
リーダーに求められるもの
計数講義
B/S・P/Lの見方
ビジネススキルアップ
見られ方をつくるセルフブランディング
グループワーク
リーダーシップの現状認識と改善の方向
グループワーク発表・講評
性格能力判定
結果発表
リーダーに求められるもの
講義
業績を上げるマネジメントスキル
女性ゲスト講師による特別講義
計数講義
損益分岐点・利益図表の考え方
ビジネススキルアップ
部下の能力を引き出す支援型リーダーシップ
グループワーク
チームの方針書作成
グループワーク発表・講評
リーダーに求められるもの
講義
部下育成とコミュニケーションスキル強化策
計数講義
経営分析
ビジネススキルアップ
職場活性化コミュニケーション
グループワーク
リーダーとしての判断力強化
シミュレーション
個人ワーク
キャリアチャレンジシート作成
キャリアチャレンジシート
キャリアチャレンジシート
全3回の学びの総まとめとして、女性リーダーとしてのキャリアビジョンを明確化。性格能力判定の結果や受講状況を踏まえたコンサルタントとの面談で、一人ひとりの強みや今後のキャリアを一緒に検討します。
まずは5年後のキャリアビジョンを描き、そこから逆算して3年後、1年後の具体的な目標へ落とし込むことで、受講者のモチベーションアップへ結び付けます。
内容
contents01
さまざまな考えや
情報を吸収
グループワーク
女性リーダーに求められる「役割・姿勢・能力」等についてディスカッションし、さまざまな考えや情報を吸収することができます。
ビジネススキルアップ
contents02
現場で即実践できる
ノウハウを体得
6,000社を超える臨床実績を持つタナベ経営。
現場を熟知するコンサルタントが、実践的なビジネススキルを実例を交えながらわかりやすく講義します。
contents03
実践に即した内容で
計数感覚を身に付ける
計数演習
ケーススタディ等を活用し、実践に即した内容で
女性リーダーに必要な計数感覚を身に付けます。
スケジュール
スケジュール
オリエンテーション
講  義
女性ゲスト講師による特別講義(2日目)
昼食休憩
計数講義
ビジネススキルアップ
グループワーク
グループワーク 全体発表と講評
次回案内
※スケジュールは会場や運営の都合により変更になる場合がございます。
サイクル ・メソッド
セミナーに行ったその直後だけ実践し、数ヵ月後には受講前に元どおり...ということはよくあること。このスクールでは、受講の学びを自社の現場で実践し、検証して課題解決を見出すプロセスを各回で繰り返すことで、女性リーダーとして必要な能力が実践に即してしっかりと身に付きます。
「三位一体体制」で学びをバックアップ
「ワークブック」を通じて、タナベ経営のコンサルタントはもちろん、貴社の教育担当者とも連携し、受講者の成長をサ
ポートします。貴社・受講者・コンサルタントの三位一体でより密度の高い学習を実施しています。
コンサルタントが
会社を訪問し、
直接ご報告
貴社に伺い、受講生の研修内容や受講状況をご報告いたします。本人の特徴(良い点と課題)に加え、成果物と今後の指導ポイントを合わせて、人材成長と会社貢献の視点から、育成アドバイスをいたします。
受講者全員に学習プラットフォーム「FCC Academy Cloud」のアカウントを付与。ワークブックなどスクールに必要な資料のダウンロードはもちろん、リーダーシップやマーケティングなどテーマ別の動画コンテンツも豊富にラインナップしているので、スクールの予習・復習や自己啓発に活用いただけます。
性格能力判定テストで自己分析
性格能力判定テストで
自己分析
人間関係や仕事面の考え方など、個人の性格特性と行動の特徴を多面的かつ客観的に把握できる適性検査。
事前に自身の特性を知ることで、より有意義に学びを取り込むことができます。
職場の悩み・疑問・迷いに対して、コンサルタントが不安を解消
職場の悩み・疑問・迷いに対し、
コンサルタントが不安を解消
性格能力判定や受講状況をふまえてコンサルタントと面談をします。
現在の職場や仕事における悩み・不安の解決策や、解決に向けてのヒントを回答し、解消へ努めます。
参加者の声
満足度が高く、自信がついたと喜びの声多数!
※実際に参加された方の感想です。
収穫
初めは敷居が高く、やっていけるだろうかと不安ばかりでした。スクールで学んだことはこれからの自分にとっての大きな収穫です。職場で活かし、頼られるリーダーを目指して精進していきたいと思います。
製造業  主任 (29歳)
リーダー
こどもを産んでからずっとリーダーでいることに自信が持てませんでしたが、こんなに充実した研修は初めてで、自信につなげられそうです。後輩に対しての指導方法や接し方で、引け目を感じることなく何でも言えるようになりました。
卸売業  課長 (39歳)
チーム
経営方針・ビジョン・数値に対して意識するようになりました。チーム方針を作成することで、チームミーティングの重要性、業務の簡素化への意識が高くなりました。部下に言葉だけで伝えるのではなく、自ら行動するように心掛けるようになりました。
小売業  チーフ (45歳)
各会場の開催日程
実施エリア 日程 会場詳細 お申込み・お問合せ先
第1回 第2回 第3回
東京 2019/12/18 2020/1/22 2020/2/29 AP浜松町
港区芝公園 2-4-1
MAP
t-seminar@tanabekeiei.co.jp
03-6758-0074
03-6758-0070
大阪 2019/12/18 2020/1/16 2020/2/13 ホテルマイステイズ新大阪
大阪市東淀川区東中島6-2-19
MAP
o-seminar@tanabekeiei.co.jp
06-7177-4021
06-7177-4001
福岡 2019/12/10 2020/1/21 2020/2/18 リファレンス駅東貸会議室
福岡市博多区博多駅東 1-16-14
リファレンス駅東ビル7F
MAP
kyushu@tanabekeiei.co.jp
092-434-0404
092-434-0400
※開催日、会場等につきましては変更になる場合がございます。予めご了承下さい。

参加要項・お申込み

受講対象:
女性チームリーダー及び候補
会場:
東京
AP浜松町
港区芝公園 2-4-1MAP
TEL:03-6758-0070

大阪
ホテルマイステイズ新大阪
大阪市淀川区西中島6-2-19 MAP
TEL:06-7177-4001

福岡
リファレンス駅東貸会議室
福岡市博多区博多駅東 1-16-14 リファレンス駅東ビル7F MAP
TEL:092-434-0400
女性リーダースクール ダウンロードはこちら

「女性リーダースクール」の
リーフレットをダウンロードしていただけます。

詳細はこちら
受講料:
【東京】 110,000円(税別)
【東京以外】 100,000円(税別)

※研修期間中の教材費・昼食代を含みます。
※交通費・宿泊費は含みません。

早期割引 :
各会場、開催日の3ヵ月前お申込み分まで10%割引
受講取消 :
1.申込み期限日までの取消につきましては全額返金いたします。
2.申込み期限日の翌日からの取消につきましては代理受講をお願いいたします。
代理受講が不可能な場合は下記の通り取消料を申し受けます。ご了承ください。
①申込み期限日の翌日から開催日の前日...受講料の40%
②開催日当日...受講料の全額

申込期限:
各会場、開催日の1週間前までにお申込みください。
セミナー各種割引制度のご案内
送金方法:
お申込み後、請求書をお送りいたしますので、請求書に記載の入金期限までにご送金ください。ご入金をもちまして、正式受付とさせていただきます。