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サクセッションプランとは

サクセッションプランとは、後継者育成計画を指し、重要ポスト(後継者・幹部候補)が将来欠けないように、その候補者を前もって把握・育成していく教育の全体体系を指す。 コーポレートガバナンス・コードでは、「取締役会は、会社の目指すところ(経営理念等)や具体的な経営戦略を踏まえ、最高経営責任者等の後継者の計画(プランニング)について適切に監督を行うべきである」との記載があり、上場企業を始めとした多くの中堅・中小企業で関心が高まってきている。
タナベコンサルティングでは、各社固有のサクセッションプランに対する現状把握および、サクセッションプランの方針設計や詳細設計・運用サポートまで幅広くご支援している。

ABOUT TANABE CONSULTINGタナベコンサルティンググループとは

タナベコンサルティンググループは「日本には企業を救う仕事が必要だ」という志を掲げた1957年の創業以来
66年間で大企業から中堅企業まで約200業種、17,000社以上に経営コンサルティングを実施してまいりました。
企業を救い、元気にする。私たちが皆さまに提供する価値と貫き通す流儀をお伝えします。

コンサルティング実績

  • 創業 66
  • 200 業種
  • 17,000 社以上